Tritech Solutions, een toonaangevend bedrijf in milieubescherming, zoekt een enthousiaste Veldwerkmedewerker om ons team te versterken. We ontwikkelen en installeren unieke milieuproducten zoals Trisoplast®, en zoeken iemand die de kwaliteit van dit product op diverse projecten controleert door middel van veldmetingen en analyses in ons on-site projectlaboratorium.
In deze rol werk je nauw samen met partners en teamleden die verantwoordelijk zijn voor de productie en installatie. Onze projecten variëren van groot tot klein, zowel nationaal als internationaal, en bestrijken sectoren zoals milieu, industrie, infrastructuur en groengebieden. Dit biedt je de kans om brede ervaring op te doen in zowel milieu- als civieltechnische werkzaamheden.
Bedrijfsinformatie:
Tritech Solutions (www.tritechsolutions.nl) heeft de beschikking over een aantal unieke en innovatieve producten, die ze zelfstandig of met partners toepassen. Zo loopt het vloeistofdichte minerale afdichtingssysteem Trisoplast (www.Trisoplast.com/nl/) zowel nationaal als internationaal voorop op het gebied van milieubescherming. Dit gepatenteerde product wordt gebruikt voor allerlei ondergrondse water- en vloeistofdichte constructies en we ontwikkelen nog steeds nieuwe toepassingen. Trisoplast wordt wereldwijd toegepast op industriële locaties, afvalbergingen, ondergrondse bouw constructies, in de wegenbouw en voor waterpartijen. Maar ook het gepatenteerde gasonttrekkingssyteem Multriwell (www.multriwell.com), de Trisoplast in matvorm (Trisoliner) en kunststof damwanden (Trisolock) worden succesvol toegepast.
Geïnteresseerd? Bekijk dan de volledige vacature via deze link voor meer informatie en om te solliciteren.
Sollicitatieprocedure
Denk jij dat je past bij de Biggelaar Groep? Onze sollicitatieprocedure kent een aantal stappen, waarin we het belangrijk vinden dat jij ons goed leert kennen en wij jou.
- Sollicitatie: De eerste zet is aan jou. We ontvangen graag je motivatiebrief en cv.
- Ontvangstbevestiging: Je ontvangt een bericht als we je sollicitatie hebben ontvangen.
- 1e Selectie: Met belangstelling en zorg bekijken we of je profiel en motivatie goed aansluiten. Bij voldoende raakvlakken, krijg je een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek. Je hoort het ook als je niet wordt uitgenodigd.
- Kennismakingsgesprek: Geschikt voor de functie? Tijdens de eerste persoonlijke kennismaking kun je inhoudelijk van gedachten wisselen. Je kennis en ervaring op vakinhoudelijk gebied staan centraal.
- Selectiegesprek: Langdurige samenwerking? In het tweede gesprek bespreken niet alleen functie-inhoudelijke zaken, maar ook je competenties, ambities en karakter.
- Contractvoorstel: Als het enthousiasme na het 2e gesprek zowel bij jou als bij ons nog aanwezig is, dan ontvang je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Het voorstel komt zorgvuldig tot stand en wordt afgestemd op jouw kwaliteiten en op een interne- en externe benchmark.
Hierna heten we jou van harte welkom. Leuk dat je ons team komt versterken!
KOM IN CONTACT
Heb je vragen? Specifieke wensen? Of gewoon interesse in meer info? Wij helpen graag! Oók online. Contact opnemen kan dus altijd. Mail of bel ons, of maak gebruik van het formulier hiernaast.
E-mail: info@biggelaargroep.nl
Telefoon: 0418 - 636000